하청노동자 78.7% 노동조합 가입 의향 있다
75.7% 해고와 블랙리스트 두려워 노조가입 꺼려
정규직노조가 하청노동자 불이익 안 가도록 보호
14일 원하청노조 2015년 공동투쟁 결의대회

현대중공업노동조합(위원장 정병모)과 금속노조 현대중공업사내하청지회(지회장 하창민), 조선하청노동자 권리찾기사업단이 현대중공업 안에서 일하는 모든 하청노동자를 대상으로 하청노동조합 집단가입운동을 벌인다. 이들은 하청노동자가 노동3권을 행사할 수 있도록 노조 가입운동을 전개하며, 정규직 노조는 일정한 시기까지 노조가입 하청노동자들에게 불이익이 가해지지 않도록 보호해 주기로 했다. 이로써 노동탄압과 고용불안으로 조직화가 안 되던 현중하청노조 가입률이 급물살을 탈지 관심을 끈다.

현대중공업노조와 현중사내하청노조는 4일 오전 11시 울산시청 기자실에서 회견을 열고 4일부터 14일까지 공동으로 하청노동자 노조가입 운동을 벌이겠다고 선포했다. 이들은 하청노조 집단가입운동 과정에 현대중공업 원청과 하청업주 방해공작을 우려해 전국 50여 개 법률, 인권, 노동, 시민사회단체가 참여하는 ‘불법탄압 감시단’을 구성해 감시활동도 벌인다.

현대중공업노조 집행간부, 대의원과 소위원, 현중사내하청지회 쟁대위원은 하청노동자들이 일하는 현장과 사내식당 등을 돌며 하청노조 가입운동을 벌인다. 하청노조 가입은 현대중공업 정규직노조 홈페이지를 통해서도 할 수 있다.

현대중공업 사내하청지회는 2003년 현대중공업 사내하청노동자 6개 업체 소속 30명이 발기인으로 참여해 설립했다. 당시 노조발기인이 소속된 6개 업체가 폐업했고 해당조합원과 폐업에 항의했던 하청노동자에게는 출입증 발급이 안 됐다. 2004년 2월 14일 현중 사내하청노동자 박일수 씨가 분신한 뒤 9개 업체 하청노동자 150여 명이 노조에 집단 가입했다. 이들 역시 한 달 동안 단체교섭을 요구하며 싸웠으나 ‘해고’라는 절차를 거치지 않으면서 업체가 폐업하거나 블랙리스트로 관리돼 취업이 되지 않는 이유로 뿔뿔이 흩어졌다. 이 같은 노조탄압과 하청노동자의 고용불안은 노조설립 10년이 지나도록 하청노동자 조합원 가입을 어렵게 했다.

2014년 현대중공업 원하청노조가 공동으로 ‘사내하청 노동환경실태조사’를 한 결과 하청노동자 78.7%가 노동조합에 가입할 의향이 있지만 75.7%는 해고와 블랙리스트가 두려워 가입을 못한다고 답했다. 설문조사에 응한 하청노동자는 노조에 가입하게 되면 가장 하고 싶은 것으로 임금과 단체협약 체결, 임금인상, 고용안정 보장을 꼽았다. 현대중공업 원청노조는 지난해 임단협 과정에서 이 문제를 논의하려 했으나 회사쪽은 원청 사용자성을 핑계로 논의를 회피했다.

현대중공업노조와 현중사내하청노조, 조선하청노동자 권리찾기사업단은 오는 14일 오후 6시 10분 현대중공업 노동조합 앞에서 ‘하청노조 집단가입 및 원하청 공동투쟁 결의대회’를 연다.

덧붙이는 말

용석록 기자는 울산저널 기자입니다. 이 기사는 울산저널에도 게재됩니다. 참세상은 필자가 직접 쓴 글에 한해 동시게재를 허용합니다.